Mientras APROPOL solicita la reduccion a 25 años otros avalan 35
Se fogonea en el Senado provincial un proyecto que tratan de esconder y que perjudicaría al personal policial y penitenciario de la provincia agregando cinco años mas de carrera de forma obligatoria entre otras cuestiones. Conozca el contexto de este proyecto y sus implicancias. 35 AÑOS DE SERVICIOS MÍNIMOS PARA ACOGERSE AL RETIRO CON INTERRUPCION DE TODO TRÁMITE PARA OTORGAR TODO BENEFICIO JUBILATORIO (ES DECIR RETROACTIVIDAD DE LA LEY MÁS PERJUDICIAL PARA EL TRABAJADOR).
Notas relacionadas:
Por Alberto Martínez (*)
“La cuestión es el proyecto y no la anécdota; es la ingenuidad y no la mal intención” ya que a los de esa calaña se los conoce fácilmente o por lo menos se los olfatea cada vez con más claridad, pues el “estupido” es un necio, un torpe o un falto de inteligencia.
Por estos días hay un marcado desarrollo en cuestiones que claramente vislumbran un panorama sombrío para todos los policías y penitenciarios y esta dado por acciones que tratare de abordar en una primera aproximación general:
1ro) Historia reciente: Allá por el 2004 APROPOL fue la única institución que denunció lo que vendría de la mano de la tan mentada “Reforma Policial” recuerdan, dijimos que destruirían la carrera, precarizarían la relación laboral, congelarían salarios y otros aspectos que luego se dieron. Recordemos que además de los operadores políticos (también socios por entonces ya que Bonfatti por ejemplo era diputado provincial y voto la ley Rosúa que salió por unanimidad) existieron otros operadores “policiales” (yo diría disfrazados de policías) que avalaron y motorizaron el proyecto: para recordar algunos digamos: Leyla Perazzo, Pallavidini, Moran, Morello, Guardia, y sigue la lista. ES DECIR NADA DE ESTO QUE DENUNCIAMOS HOY ES AJENO A NUESTRA HISTORIA DE LUCHA SINDICAL Y LA SUFRIMOS EN EL CUERO HOY POR HOY.
2do) Destrucción de la carrera: Casualmente ese rumbo por medio de la precarización laboral (a lo que hay que sumarle la inestabilidad de la mano del periodo de reclutamiento, formación y post egreso del ISEP en el marco de la Ley 12.333) hoy vuelve a retomarse de manera cada vez mas ostensible y es por eso que no esta descolgado a mi juicio este proyecto y allí nace el titulo de la nota que reza. “ES EL PROYECTO ESTUPIDO” en alusión a la afirmación famosa de Obama a propósito de su derrota electoral en el 2010 y sus causas. Es que hay algunos impresentables que aducen “defender intereses de trabajadores” y ocultan deliberadamente esta realidad que la conocen a partir de su paso por APROPOL pero hoy defendiendo intereses personales inconfesables tratan de ni siquiera recordarlos y aducen de que “no existe ninguna posibilidad de que los policías trabajen 35 años” además de garantizarlo, algo así como si no lo satisface le devolvemos su dinero.
No es nuevo que desde estas paginas se enteren de que “HAY EN MARCHA UNA NUEVA ETAPA DE ESA REFORMA” e incluso señalamos que desde el CEMUPRO que es un ente de estudios socialistas trabajan para ello y hasta arriesgamos nombres de algunos nuevos y no tan nuevos “disfrazados de policías” que actúan como “colaboracionistas” como por ejemplo el propio director del ISEP, Raúl Moran (además reincidente en estas lides) y Ana Viglione a la que la premiaron como controladora de las agencias de vigilancia privada que mueve millones de pesos de caja anualmente. Si alguno la conoce ahora como la Dra. Ana Viglione es la misma aclaro para no confundirse y para los mas viejos es la misma que salió huyendo cuando “salto la bronca” con los adicionales en la UR II ¿recuerdan? Bien.
Tener en cuenta acá que las cuestiones del enfrentamiento a personajes como Enrique Font, Leandro Corti o Raúl Moran no está fuera de este contexto y por ello la postura de nuestro sindicato. Tampoco las apariciones de Marcelo Saín y otros.
3ro) Esto no es local sino nacional: Algunos se preguntan ¿Por qué tanta información de otras provincias en el portal? ¿Porque tanto impulso a la FASIPP?. Sencillamente porque este proyecto es a escala nacional y surge de las diarias reuniones que las mas de veinte entidades que la integramos. Allí encontraran el fundamento mas sólido de la decisión estratégica del VI Congreso Nacional FASIPP (Paraná – Entre Rios – 24 de Febrero de 2012) en el que se estableció: “Nacionalizar el Conflicto” y de allí nuestra participación ese mismo mes en Misiones, luego en Tucumán, Buenos Aires, Chubut y recientemente en Santa Cruz como respuesta contundente de rechazo. ¿Y Santa Fe? BUENO A PREPARARSE QUE VIENE SONANDO.
4to) Esto tampoco es exclusivamente para los policías: El ajuste o “Sintonía Fina” al igual que el futbol “ES PARA TODOS”. Ya comenzó con la quita de subsidios, el ocultamiento de los índices a través de la intervención del INDEC, la censura de las consultoras multadas por difundir índices diferentes al gobierno y el “tope salarial” que de manera grotesca dio inicio a la intervención del gobierno nacional como “grupo de tareas de las patronales”; es decir las organizaciones gremiales como en tiempos que creíamos superados debieron enfrentarse no solo con empleadores sino además con el propio arbitro.
Quienes advirtieron esta situación se corrieron al costado o se pusieron a la cabeza de lo que viene sabiendo que esto es “con los dirigentes a la cabeza o con la cabeza de los dirigentes”. Allí para quienes preguntan ¿Por qué apoyaron el acto de Plaza de Mayo? encontraran motivos más que valederos.
Para los que tienen poca fe les doy otro ejemplo; ¿recuerdan cuando en medio del conflicto de AMSAFE (docentes de Santa Fe) estando acompañada por el propio Bonfatti la Presidenta de la nación dijo: "Los docentes trabajan cuatro horas por día y tienen tres meses de vacaciones" (Marzo de 2012 - Discurso de apertura de sesiones ordinarias del Congreso)? Bien esto dio una muestra cabal de lo que digo y a posterior se verifico con la aplicación de ese tope una vez sometida AMSAFE desgraciadamente al “tope” que CFK marca y a lo que aca conocemos como “discusión de porcentaje”.
Este marco salarial fue el impuesto por todo el resto de los gobernadores como parámetro para cada provincia, recuerdo declaraciones del gobernador ultraK de Entre Ríos (Uribarri) quien estableció ese parámetro y cerró la discusión.
Los otros convenios colectivos que superaron el 20% mas o menos fueron torpedeados por el propio Ministerio de Trabajo de la Nación y recordemos el caso de UATRE (Trabajadores Rurales) que alcanzo creo que mas del 35 % (en acuerdo entre empleadores y el sindicato) y pese a ello y de forma ilegal se lo “tiraron abajo” (Claro “El Momo” Benegas es opositor).
5to) Ausencia de oposición = "El Pacto de Kuwait": Solo una suerte de “Titanes en el Ring” donde el catch predomina para entretener a un publico cada vez mas aburrido. De la mano de este circo se han implantado “tarifazos”, “discusiones salariales con topes (recordar que venimos denunciando que la discusión de porcentajes es una forma encubierta de techos) y a las pruebas nos remitimos los salarios siempre en valores reales alcanzan solo a la mitad de la Canasta Familiar. Esto podría rememorar el tan mentado “Pacto de Olivos” y que podríamos identificar como “El Pacto de Kuwait” recuerdan la comitiva que llevó Bonfatti y luego vino la reforma fiscal y tanta otras medidas y casualmente integraron sanadores que hoy promueven “desde la oposición” (hecho casi inédito) llevar a 35 años la carrera policial con el costo político que ello conlleva obviamente.
Esto debemos decir esta dentro del marco de un acuerdo mucho mas amplio que comprende otros canjes espurios como publicidad oficial, nombramientos, dineros, subsidios y otros “beneficios” a cambio; cuestión que fue denunciada por el propio Diputado Nacional Oscar “Cachi” Martínez (FPV).
A modo de anécdota a la que somos tan afectos los policías recuerden cuando dije que la salida de Corti se tomo luego de que Bonfatti le entregara la “caja de alfajor” a Maradona y obviamente después de “cabildear con sus socios políticos “a mano” en la comitiva.
¿SE COMPRENDE PORQUE LOS MUCHACHOS NO NOS QUIEREN VER NI EN CAJITA DE FOSFOROS?
¿QUEDA CLARO PORQUE LE PAGAN A LOS CIPAYOS TRAIDORES QUE SALEN A PEGARNOS O A TRATAR DE DISPERSAR CADA INTENTO DE ENFRETANR ESTO TAL CUAL LO HICIERON EN LAS ULTIMAS ELECCIONES DIVIDIENDO EL VOTO POLICIAL PARA QUE NO TENGAMOS NUESTRO LEGISLADOR?
¿SE COMPRENDE PORQUE USUALMENTE TENEMOS POCA PRENSA?
ALARACION PARA SEGUIR ADELANTE: Si alguien cree que esto no tiene incidencia entre los trabajadores policiales “suprima la lectura” o mejor lea a los “Quinta Columnas” de otras paginas que “aseguran que esto no ocurrirá” mientras los premian con sus esposas como empeladas de la Municipalidad de Santa Fe, compran ceros kilómetros, inauguran pilcherias y juntan el barrilete. Son los mismos que decían que Corti “era un ministro de avanzada”.
A los que en cambio SI creen que esto IMPLICARA COLETAZOS EN NUESTRO GREMIO proseguir con atención:
Estamos ante una nueva embestida, peor que la del 2004 y que nos levara a más precarización de la mano de nuevas leyes que la posibiliten. Cada caso como el planteado así sea en un “simple proyecto” como pretenden minimizar algunos, ES UN CLARO CAMINO A ELLO.
¿PERO QUE PRESUPONE EL PROYECTO DE TRAFERRI?:
Traferri: “Necesitamos aprovechar el conocimiento del personal policial”
Senador Traferri (FPV - San Lorenzo) autor del proyecto
El senador provincial justicialista Armando Traferri (PJ-FV-San Lorenzo), presidente de la comisión de Seguridad Pública de la Cámara de Senadores de la Provincia de Santa Fe, acordó con sus pares el tratamiento preferencial, durante la sesión ordinaria del próximo día jueves 12 de julio de 2012 del Cuerpo, del proyecto de ley (expediente 24840) de su autoría que estudian la citada comisión y, además, la de Desarrollo Social, de Presupuesto y Hacienda y de Asuntos Constitucionales y Legislación General, por el cual propone que “se modifiquen los artículos 15º incisos 4) y 8), 16º, 17º y 18º de la Ley N° 11.530 de Retiros y Pensiones del Personal Policial y Penitenciario de la Provincia; los artículos 70º, 71º, 77º, 84º, 102º y 103º de la Ley N° 12.521 del Personal Policial de la Provincia; y se sustituya el artículo 101º de la misma; con el fin que el personal policial, en el momento de mayor conocimiento y experiencia de su carrera profesional, no sea desvinculado de la fuerza de seguridad”.
“Se interrumpirá el trámite para otorgar todo beneficio jubilatorio”
“A partir de la vigencia de la presente, la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia dispondrá la interrupción del trámite tendiente al otorgamiento del beneficio jubilatorio de todo agente que no reúna las condiciones establecidas en la norma, cualquiera sea su estado previo a la concesión del haber de retiro, quedando facultada dicha Caja para proceder, sin más trámite, al archivo o devolución de la documentación que obrare en el referido organismo previsional a la jurisdicción de origen”.
“Queremos aprovechar la máxima experiencia del personal policial”
“Queremos, con la sanción de la presente, garantizar el máximo aprovechamiento profesional del funcionario que se ha capacitado, adquiriendo experiencia en los cuadros policiales, durante su carrera en la fuerza. En la actualidad este personal, por el régimen vigente, es desvinculado de la estructura en el momento de más conocimiento y claridad respecto a la realidad y problemática que encarna la seguridad en nuestra sociedad”.
“Se busca menguar la insuficiencia masiva de personal en el ISEP”
“La modificación normativa que se prevé aprobar, busca también menguar la evidente insuficiencia de personal que debe capacitar y conducir a los agentes egresados del Instituto de Seguridad Pública (ISEP) que, por su condición, carecen de la percepción real respecto de la complejidad que significa administrar seguridad en los distintos estratos de la fuerza y su estrecha y sensible interrelación con la comunidad”.
“Se intenta jerarquizar la conducción del Ministerio de Seguridad”
“La modificación de los artículos 70º y 71º de la Ley N° 12.521 del Personal Policial, acrecienta y garantiza el accionar del personal policial dentro de su propia esfera de competencia, como asimismo se jerarquiza la conducción política del Ministerio de Seguridad respecto a áreas tan sensibles como las Tropas de Operaciones Especiales (TOE), Dirección Provincial de Asuntos Internos y Dirección de Drogas Peligrosas”.
“Se impulsa la aprobación legislativa en el mecanismo de selección”
“A través de la modificación del artículo 77º de la mencionada Ley N° 12.521 del Personal Policial, se pretende garantizar la participación inter-poder mediante el control y aprobación legislativa, dotando al mecanismo de selección de aquel personal policial que tendrá mayor responsabilidad, de una visión más amplia a partir de una mirada que conjuga el análisis particular de los legisladores con la percepción de éstos respecto al interés general”.
“Queremos dotar a las fuerzas policiales del mejor elemento humano”
“Queremos, en ese sentido, en base a los diversos componentes exigibles, dotar a la fuerza del mejor elemento humano para que la conduzca; entendiéndose que el tema de la seguridad, como lo expresara el gobernador de la provincia de Santa Fe, Antonio Bonfatti, es una realidad y una situación que nos compromete a todos”.
“Se persigue remunerar al personal de manera acorde a su entrega”
“La modificación que se introduce a los artículos 102º y 103º de dicha Ley N° 12.521 del Personal Policial persigue remunerar de forma coherente y acorde a la dedicación y responsabilidad del personal que integra las Tropas de Operaciones Especiales (TOE), Dirección Provincial de Asuntos Internos y Dirección de Drogas Peligrosas, dotando al mismo de una estabilidad relevante que posibilite realizar su labor con el compromiso máximo, especialización y entrega esperada de un dependiente de tales organismos”.
“El personal mantendrá permanente relación con el Poder Judicial”
“Este personal debe estar altamente capacitado y la actualización de sus conocimientos debe ampliarse y renovarse constantemente por el área crítica en la que se desenvuelve, exigiéndosele, por la naturaleza y sensibilidad de su labor, la máxima respuesta y eficiencia en tiempos significativamente acotados, manteniéndose una permanente relación con el Poder Judicial de las distintas jurisdicciones, respondiendo a las diversas y más variadas características que componen los hechos delictivos puestos en la esfera de los magistrados” fundamentó el senador provincial justicialista Armando Traferri (PJ-FV-San Lorenzo) el proyecto de ley (expediente 24840) de su autoría, para el cual la Cámara de Senadores de la Provincia de Santa Fe, por unanimidad, acordó tratarlo en forma preferencial durante la sesión del próximo día jueves 12 de julio del presente año.
Fuente. http://www.elprotagonistaweb.com.ar/index.php?go=v&id=7164
“QUIEN QUIERA VER QUE VEA, QUIEN QUIERA OIR QUE OIGA”
“QUIEN NO TENGA CABEZA PARA PENSAR, QUE PREPARE EL LOMO PARA AGUANTAR”
(*) Secretario General APROPOL – Sindicato Policial y Editor Responsable APROPOL Noticias
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Escrito por: GABRIEL () on 20-08-2012 10:41